Wir ziehen um! Die BUHL-Zentralverwaltung geht nach Augsburg
Wir ziehen um! Die BUHL-Zentralverwaltung geht nach Augsburg
Seit 1993 befindet sich das Herz der Firma – die Zentralverwaltung des Personal-Service – im bayerisch-schwäbischen Wertingen ca. 40 km nordwestlich von Augsburg. Über 80 Mitarbeiter arbeiten hier in den Abteilungen Marketing, Vertrieb, Faktur, EDV und allgemeine Verwaltung sowie in den zur BUHL-Gruppe gehörenden Unternehmen BUHL Lohn, BUHL Medien und HOGAPAGE.de.
Nun sind die Koffer gepackt: BUHL bezieht 2 Etagen eines großen Bürogebäudes in der Hübnerstraße direkt am Augsburger Bahnhof. Am Freitag, den 21. August, wird in den alten Räumen in der Wertinger Mühlgasse „das Licht ausgemacht“. Übers Wochenende werden Schreibtische, Schränke und Stühle nach Augsburg transportiert, Computer, Telefone und Drucker dort wieder aufgebaut. Am Montag, den 24. August, nehmen wir in der neuen Firmenzentrale die Arbeit wieder auf.
Mit dem Umzug reagiert die Geschäftsführung auf das seit Jahren stetige Firmenwachstum, das auch die Mitarbeiteranzahl immer größer werden ließ: Die Büros in Wertingen mussten zwischenzeitlich schon auf mehrere Gebäude aufgeteilt werden. Und so endet eine Ära in der Firmengeschichte, denn BUHL und Wertingen wurden bisher in einem Atemzug genannt. Doch der Blick geht nicht zurück, sondern nach vorn:
„Wir freuen uns auf unsere neue Zentrale in Augsburg. Wir finden in der Hübnerstraße nicht nur verbesserte Arbeitsbedingungen für unsere Mitarbeiter vor, der Wirtschaftsraum Augsburg ermöglicht uns außerdem sehr gute weitere Expansionsmöglichkeiten und bietet uns Standortbedingungen, die wir in Wertingen nie hätten“, so der Unternehmensgründer Hermann Buhl. „Außerdem ist die Verkehrsanbindung in Bahnhofsnähe natürlich optimal, wir sind dort sowohl für die Mitarbeiter als auch für unsere Kunden besser erreichbar“, bekräftig die geschäftsführende Gesellschafterin Charlotte Buhl.
In gewisser Weise bedeutet der Umzug auch eine Rückkehr zu den Wurzeln: In Augsburg ist vor über 25 Jahren der Personal-Service entstanden. Hermann Buhl, seit 1974 selbständiger Gastronom, führte in den 80er-Jahren gemeinsam mit seiner Frau, der ausgebildeten Steuerfachfrau und ehemaligen Studienrätin Charlotte Buhl, die Gastronomie der Kongresshalle Augsburg und der damals neuen Messe Augsburg. Aus den Erfahrungen des saisonal und veranstaltungsbedingt stark schwankenden Personalbedarfs heraus entwickelte er schließlich die Idee des Personal-Service, den das Unternehmerpaar bald zu dem heute bundesweit agierenden Unternehmen ausbaute.
1993 wurde – wie schon gesagt – der Firmensitz von Augsburg nach Wertingen verlegt, in den Heimatort Hermann Buhls. Nun, nach über 20 Jahren, geht es zurück nach Augsburg. Dorthin, wo alles begann …
Übrigens: Auch die Augsburger Allgemeine hat schon über unseren bevorstehenden Umzug berichtet: Lesen Sie hier den ganzen Artikel.
Die Gamescom in Köln
Die Gamescom in Köln
Alle Jahre wieder … nein, wir sprechen noch nicht von Weihnachten! Alle Jahre wieder im August verwandelt sich die Kölner Messe 6 Tage lang in ein Eldorado für Spieler und Zocker!
Gamescom: Die neuesten Spiele, Action, Show und Events zum Zuschauen und Mitmachen … Gemäß dem diesjährigen Leitthema „Next Level of Entertainment“ war die Steigerung der Besucherzahlen beim weltweit größten Event zum Thema Computer- und Videospiele schon vorprogrammiert. Über 350.000 Spielbegeisterte, Händler, Entwickler und Journalisten stürzten sich begeistert ins Getümmel.
Bei all dem Trubel braucht man ab und zu auch eine (kulinarische) Auszeit, um wieder zu Kräften zu kommen. Damit dies gelang, unterstützten täglich über 100 BUHL-Mitarbeiter (Köche, Küchenhilfen, Verkaufskräfte, Service- und Eventkräfte) unseren Kunden in den unterschiedlichsten Bereichen – und das bei tropischen Temperaturen von fast 40 Grad!
Da war neben Kondition auch eine gute Organisation gefragt, denn „… bei einer solchen Menge an Mitarbeitern ist es schon immer eine Herausforderung, dass am Ende alles funktioniert – aber nach mehreren Jahren auf der Gamescom wissen wir genau, worauf es ankommt und sind auch hier inzwischen zu Profis geworden.“
Vielen Dank an Mario Sander (Niederlassungsleiter), Dani Alajbegovic (Fachbereichsleiter Service), Alexander Ebert (Personaldisponent Küche) und Janine Deumer (Teamassistentin), die wieder einmal großartige Arbeit leisteten und mit viel Engagement und Know-how einen reibungslosen Verlauf an allen Fronten sicherstellten.
Jubiläen – Jubiläen!
Jubiläen – Jubiläen!
Immer mehr Mitarbeiter arbeiten immer länger für BUHL. Und so gibt es natürlich auch immer mehr Betriebszugehörigkeits-Jubiläen zu feiern! Worauf wir sehr stolz sind, denn das spiegelt die hohe Zufriedenheit unserer Mitarbeiter wider und zeigt, dass diese sich in unserem Unternehmen wohl fühlen.
Rund um die BUHL-Republik fanden deshalb in den letzten Wochen und Monaten wieder zahlreiche Feierstunden statt, denn natürlich wird allen langjährigen, treuen Mitarbeitern gebührend gratuliert.
Bereits im März konnte Frau Doris Albrecht aus Berlin ihr 5-jähriges BUHL-Jubiläum feiern. Die gelernte Hauswirtschaftshelferin verstärkt das Küchen-Team unserer Niederlassung Berlin-Mitte und ist als vielseitiger Tausendsassa überall einsetzbar!
Ein weiterer „5-Jähriger“ aus Berlin ist Herr Marc Boje. Seit dem 5. Mai 2010 ist der gelernte À-la-carte-Koch in vielen Berliner Hotels für uns im Einsatz – u.a. auch bei unseren namhaften Kunden Steigenberger Hotel am Kanzleramt, im Sheraton Berlin Grand Hotel Esplanade, im Grand Hyatt sowie im Hilton – und ebenso oft auch im stylischen Coffee-Shop Deli News, wo er stets auch namentlich gewünscht wird.
Auch Herr Michael Heumann aus Köln begann im Jahr 2010, genauer gesagt am 18.06.2010, seine Tätigkeit bei BUHL und ist uns bis zum heutigen Tage treu geblieben. Als umgänglicher, zuverlässiger Küchen-Mitarbeiter, der sein Herz am rechten Fleck hat, ist auch er bei den Kollegen sehr beliebt und bei allen Kunden gern gesehen.
Nicht weniger vielseitig und flexibel ist Herr Pierfranco Marconi, der seit dem 4. August 2010 bei uns arbeitet. In zahlreichen Hotels, GV-Betrieben und vor allem auch im Event-Catering ist der gelernte Koch mit seiner großen Erfahrung eine Bereicherung für das Küchenteam unserer Niederlassung Augsburg.
Auch auf diesem Wege möchten wir uns bei allen noch einmal sehr herzlich für die langjährige Treue und Loyalität bedanken – und natürlich ebenso bei den vielen BUHL-Jubilaren, die wir hier hier nicht alle einzeln ausdrücklich erwähnen können.
Wir gratulieren zum Jubiläum und freuen uns auf weitere erfolgreiche Jahre der Zusammenarbeit!
Sterneküche trifft Szenegastronomie – GourmeDo in Dortmund
Sterneküche trifft Szenegastronomie – GourmeDo in Dortmund
Das größte Open-Air-Restaurant der Republik hat wieder geöffnet: Seit 29. Juli und noch bis 2. August heißt es in Dortmund wieder „Sterneküche trifft Szenegastronomie“.
Bereits zum 5. Mal locken die besten Restaurants aus Dortmund und Umgebung zum Genuss auf den Friedensplatz. Zählten die Veranstalter letztes Jahr schon mehr als 50.000 Besucher, wird diesmal ein noch größerer Ansturm erwartet.
Denn die Dortmunder und zigtausende Gäste aus nah und fern lassen sich die kulinarische Festwiese nicht entgehen: gut gelaunte Sterneköche, freundliches Servicepersonal und natürlich die feinsten Gerichte, dazu passende Weine und eine Vielzahl an anderen Kaltgetränken und Snacks. Für die Unterhaltung sorgen Livebands mit ausgewogener Musik, an den Abenden garantieren DJs für ausgelassene Stimmung. Höhepunkt wird auch diesmal wieder die Tombola zugunsten des Vereins Kinderlachen e.V. sein. Der diesjährige Hauptgewinn ist ein kultiger Stadtflitzer: der Opel Karl.
Wir freuen uns, dass wir mit unserem Personal inzwischen zu einer festen Größe der „GourmeDo“ geworden sind! An allen fünf Veranstaltungstagen sind wir wieder mit bis zu 40 Service-Kräften im Einsatz!
Und auch wenn das Wetter am Eröffnungstag hinter den Erwartungen zurückblieb – nachdem alle beteiligten Gastronomen getreu unserem Motto „Wir lassen Sie nicht im Regen stehen“ mit unserem BUHL-Schirm ausgestattet worden waren, stand den kulinarischen Erlebnissen unter freiem Himmel nichts mehr im Wege.
Wir wünschen den Veranstaltern weiterhin so viel Erfolg wie bisher und schließen uns den Erkenntnissen des griechischen Philosophen Sokrates an, der gesagt haben soll: „Ein gutes Essen bringt gute Leute zusammen.“
Als Team sind wir unschlagbar!
Als Team sind wir unschlagbar!
Eine unserer größten Stärken ist unser bundesweites Netzwerk: Wenn Not am Mann ist, helfen alle BUHL-Niederlassungen sich gegenseitig und ziehen gemeinsam an einem Strang, denn Teamarbeit wird bei uns groß geschrieben.
Ein gutes Team braucht Menschen, die auch bereit sind, die sprichwörtliche Extrameile zu gehen…
Patrick Maler, Servicemitarbeiter unserer Niederlassung Bochum, ist so ein Mensch. Eigentlich studiert der junge Mann, der ursprünglich aus Indonesien stammt, an der Hochschule Bochum Maschinenbau. Nebenbei arbeitet er seit über 4 Jahren bei BUHL als Servicekraft – und ist mit seiner Erfahrung inzwischen äußerst vielseitig einsetzbar.
Und: Er ist ein Paradebeispiel für den Zusammenhalt bei BUHL. Unsere Niederlassung München suchte für die Sommerwochen einen Mitarbeiter, der bereit ist, in Prien am Chiemsee zu arbeiten. Herr Maler erklärte sich spontan dazu bereit und verrichtet nun im luxuriösen Yachthotel Chiemsee direkt am See in bayerischer Tracht seinen Einsatz.
Zu allseitigem Nutzen: Unser Kunde hat eine kompetente und superflexible Serviceaushilfe, unsere Niederlassung München konnte den Auftrag zur vollsten Zufriedenheit erfüllen, und Herr Maler selbst erweitert seinen Erfahrungshorizont und genießt in seiner Freizeit den Aufenthalt in einer der schönsten Gegenden Deutschlands.
Auf solche Mitarbeiter sind wir stolz, denn sie beweisen täglich: Wenn’s drauf ankommt, hält BUHL deutschlandweit zusammen!
Arbeitsrecht für Führungskräfte
Arbeitsrecht für Führungskräfte
Der Dschungel der arbeitsrechtlichen Vorschriften und Regelungen erscheint vielen Führungskräften oft dicht und undurchdringlich – dabei ist gerade im Bereich der Mitarbeiterführung arbeitsrechtliches Wissen eine Grundvoraussetzung. Jedes falsche Wort oder jede rechtliche Fehleinschätzung kann hier teure Folgen haben.
Aus diesem Grund erhalten Führungskräfte und Personalverantwortliche bei BUHL regelmäßig Fort- und Weiterbildungen, damit sie in schwierigen Situationen nicht nur sozial kompetent, sondern vor allem auch juristisch korrekt agieren können.
10 Regionalleiter, Niederlassungsleiter und Fachbereichsleiter von Karlsruhe bis Berlin waren vor kurzem für 3 Tage nach Wertingen gekommen und nutzten die Möglichkeit der fachlichen Weiterbildung durch das Seminarangebot „Arbeitsrecht für Führungskräfte“. BUHL-Personalleiter und Diplom-Jurist (univ.) Ulrich Müller vermittelte den Teilnehmern nicht nur viel wertvolles Wissen und das arbeitsrechtliche Know-how, das ihnen eine erfolgreiche und souveräne Mitarbeiterführung ermöglicht. Anhand konkreter Fallbeispiele und mit vielen Beispielen aus der Praxis veranschaulichte er die juristischen Sachverhalte und gab den Führungskräften zahlreiche Tipps und Ratschläge mit auf den Weg, von der richtigen Anbahnung des Arbeitsverhältnisses über die korrekte Beschäftigung der Mitarbeiter bis hin zur rechtssicheren Kündigung, wenn das Arbeitsverhältnis einmal nicht fortgesetzt werden soll. Im abschließenden Intensivseminar „Konfliktmanagement“ erläuterte er, was zu tun ist, wenn die Dinge trotz allem eskalieren, und wie es gelingt, einen Konflikt konstruktiv zu lösen, so dass am Ende beide Parteien davon profitieren.
Wichtige Themen, die auch jede Menge Gesprächsbedarf wecken: Da war das gemeinsame Abendessen in der Wertinger Schmankerlstube für alle eine willkommene Gelegenheit, von persönlichen Erfahrungen zu berichten und den ein oder anderen Punkt noch einmal zu vertiefen.
Nach 3 Tagen machten sich die Teilnehmer wieder auf den Heimweg, ausgestattet mit viel neuem Wissen, aber auch mit dem Selbstbewusstsein, das man braucht, um in schwierigen Situationen Entscheidungen zu treffen, die einer arbeitsgerichtlichen Überprüfung standhalten – für das Unternehmen, aber auch und vor allem für die Zufriedenheit der Mitarbeiter.
Sommerfest bei Villeroy und Boch
Sommerfest bei Villeroy und Boch
Im Jahr 1748 begann François Boch, eigentlich ausgebildeter „Bombardier du Roi“ (=königlicher Kanonengießer), gemeinsam mit seinen drei Söhne in Lothringen mit der Herstellung von Keramikwaren, insbesondere Geschirr. Die Nachfrage war groß, und so konnte das Unternehmen bald in die Nachbarländer Luxemburg und Deutschland expandieren.
1791, als das Unternehmen der Bochs schon weit über Lothringen hinaus bekannt war, gründete Nicolas Villeroy im saarländischen Wallerfangen eine Steingutfabrik. Ihm gelang es, Porzellan mit Kupferstichen zu bedrucken, was einen enormen Fortschritt in der Serienproduktion bedeutete.
Beide Unternehmer waren zunächst Konkurrenten, jeder auf seinem Gebiet erfolgreich. Um auch weiterhin konkurrenzfähig zu bleiben, schlossen sie sich 1836 zusammen. Ein kluger Schachzug, der den weiteren Aufstieg im überregionalen und später europaweiten Markt ermöglichte – und damit den ganz großen Durchbruch.
Heute beschäftigt „Villeroy & Boch“ rund 7.300 Mitarbeiter, ist in 125 Ländern weltweit vertreten und besitzt 14 Produktionsstätten in Europa, Mexiko und Thailand.
Die Keramikwaren des Unternehmens aus den Bereichen „Bad und Wellness“, „Küche“, „Tischkultur“ und „Fliesen“ sind bekannt für zeitlose Eleganz, innovatives Design und außergewöhnliche Qualität. Und so war auch das Sommerfest, das Villeroy und Boch vor kurzem in einem Schlossgarten veranstaltete, geprägt von erlesenem Stil und exklusivem Geschmack.
Stilvoll servieren – dieses Villeroy-&-Boch-Motto beherrscht auch unser Team aus dem Effeff. Sechs Mitarbeiter unserer Niederlassung Trier kümmerten sich im Auftrag unseres Kunden, des Caterers Hotel Nitteler Hof, mit stilvollem Service um das leibliche Wohl der 220 geladenen Gäste und trugen mit Kompetenz und Charme zum Gelingen der Veranstaltung bei.
Familientag bei ALDI in Kleinaitingen
Familientag bei ALDI in Kleinaitingen
Das ALDI-Logistikzentrum in Kleinaitingen südlich von Augsburg versorgt seit 2005 fast 50 ALDI-Filialen in Bayerisch-Schwaben mit allem, was Woche für Woche dort verkauft wird.
Um sich bei den 170 Mitarbeitern für ihr Engagement zu bedanken und ihnen etwas für ihren täglichen Einsatz zurückzugeben, lud die Unternehmensleitung am Wochenende zu einem großen Familientag anlässlich des 10-jährigen Jubiläums ein!
Über 3.000 Gäste – Mitarbeiter mit ihren Familien, Kunden und Geschäftspartner – wurden erwartet bei sommerlichen Temperaturen und strahlendem Sonnenschein. Geboten war ein abwechslungsreiches Programm mit Musik und viel Unterhaltung. Natürlich war auch für die Verpflegung der Besucher gesorgt: An vielen kleinen Marktständen gab es allerhand leckere Produkte direkt aus dem ALDI-Spezialitäten-Angebot.
Vor Ort mit dabei: das Team unserer Niederlassung Augsburg. Zwei Teamleiter, 13 Köche, 13 Küchenhilfen, 42 Servicekräfte und eine Toilettendame sorgten für das leibliche Wohl und die Sauberkeit der sanitären Einrichtungen!
Wir sagen allen Beteiligten auch auf diesem Wege nochmals vielen Dank für einen tollen und engagierten Einsatz – auch an die Niederlassung Ulm, die das Augsburger Team mit 4 Servicekräften unterstützte.
SWT – Tag der offenen Tür in Trier
SWT – Tag der offenen Tür in Trier
Was wäre der öffentliche Nahverkehr ohne Busse und ihre Fahrer? Ob kreuz und quer durch die Stadt oder bis in die kleinste Ecke des Verbundgebiets – tagtäglich sorgen die Busfahrerinnen und Busfahrer überall auf der Welt dafür, dass Menschen sicher und pünktlich ans Ziel kommen.
Auch die Busse des SWT-Verkehrsbetriebes Trier befördern täglich rund 45.000 Fahrgäste. Auf dem 520 Kilometer langen Streckennetz des Verkehrsverbundes legen 130 Busfahrer mit insgesamt über 70 Fahrzeugen jährlich eine Strecke von rund fünf Millionen Kilometern zurück!
Eine beeindruckende Leistung, die die Beliebtheit der Trierer Busse widerspiegelt. Kein Wunder, dass der Tag der offenen Tür vor kurzem mehr als 1.500 Besucher zum SWT-Gelände lockte! Übrigens ein Besuch, der sich lohnte: Neben einer Busfahrschule für Erwachsene und der Busschule für Kinder gab es für alle eine abwechslungsreiche Mischung aus Informationen und Unterhaltung. Führungen durch die Leitstelle, Vorträge über die Vergangenheit und Zukunft der Mobilität in den Städten, zahlreiche Spielstationen für Kinder und ein abwechslungsreiches Musikprogramm auf der großen Festbühne.
Für das leibliche Wohl sorgten – in Zusammenarbeit mit unserem Kunden, dem Caterer Niederweiler Hof – auch die Mitarbeiter unserer Niederlassung Trier, die übrigens alle mit dem Bus zum Einsatz kamen … 🙂